Je doet meer dan zorgen. Je maakt iemands dag bijzonder.

Verzorgende IG in de wijk – Samen bouwen aan Thuiszorg Midden Eindhoven

Een vertrouwd gezicht aan de deur, aandacht voor wat iemand gelukkig maakt en collega's om op terug te vallen.
Voor veel ouderen betekent thuis kunnen blijven wonen ontzettend veel. De eigen vertrouwde omgeving, de dagelijkse gewoontes en de vrijheid om zelf keuzes te maken. Als Verzorgende IG in de thuiszorg van Vitalis draait het juist om die persoonlijke momenten. Niet alleen kijken welke zorg iemand nodig heeft, maar vooral ook wat iemand belangrijk vindt om prettig thuis te kunnen blijven wonen.
Bij Vitalis krijgt de thuiszorg in Midden Eindhoven steeds meer vorm. Het nieuwe wijkteam is nog klein en groeit mee met het aantal cliënten. Dat maakt deze functie anders dan een plek in een bestaand team. Er ligt nog niet voor alles een vaste werkwijze en ideeën vanuit de dagelijkse praktijk kunnen meteen worden meegenomen.
Voorlopig bestaat het werk uit een combinatie van thuiszorg in de aanleunwoningen bij Parc Gender, rondom Vonderhof en bij cliënten thuis in de wijk. De focus ligt op Strijp en Gestel, met uitbreiding richting Geldrop. Zodra het team verder groeit, ontstaat er steeds meer ruimte om de zorg in de wijk uit te breiden.
Zelfstandig op pad, maar nooit helemaal alleen
De werkdag begint samen bij Parc Gender in Eindhoven. Even koffie, de overdracht bespreken en horen hoe het met collega's gaat. Daarna gaat iedereen op pad. Omdat het nieuwe wijkteam nog in opbouw is, ondersteunen de collega's van Parc Gender en het wijkteam elkaar waar nodig.
Na de routes is er ruimte om elkaar weer te spreken. Parc Gender is de gezamenlijke thuisbasis, met een horecagelegenheid om samen te lunchen en een wijkverpleegkundige en andere zorgprofessionals die gemakkelijk bereikbaar zijn.
Zo blijft het contact met collega's onderdeel van de werkdag, ook wanneer de zorg zelfstandig bij cliënten thuis plaatsvindt. Fijn om ervaringen te delen, samen te lachen of even te overleggen wanneer een situatie daarom vraagt.
Wist je dat... de thuiszorg bij Vitalis geen gebroken diensten kent?
Lange, aaneengesloten diensten maken het werk een stuk overzichtelijker. De ochtenddienst loopt van 07.00 tot 15.30 uur en de avonddienst van 14.30 tot 23.00 uur. Ook weekenddiensten horen erbij.
En misschien nog wel fijner: ook de reistijd tussen cliënten wordt gewoon betaald. Niet alleen de directe cliënttijd telt mee, maar ook de overige werkzaamheden tijdens de dienst. Geen zorgen dus over het aantal cliënturen dat op een dag wordt gemaakt.
Voor de routes zijn elektrische fietsen van Vitalis beschikbaar. Daarnaast wordt gewerkt aan de komst van een elektrische auto.
Een nieuw team, waarin ook de kleine dingen het verschil maken
Hoe zorgen we ervoor dat cliënten zoveel mogelijk hun eigen dagritme kunnen behouden? Wat is een prettige manier om bijzonderheden met collega's te delen? Hoe houden we rekening met de wensen en gewoontes van cliënten bij het indelen van de routes? En hoe zorgen we ervoor dat iedereen zich gehoord voelt binnen het team?
Het zijn vragen waarover samen wordt nagedacht. Het nieuwe wijkteam bestaat momenteel uit een paar collega's en wordt samen met de wijkverpleegkundige verder opgebouwd.
Juist de ervaringen van Verzorgenden IG zijn daarbij waardevol. De dagelijkse contacten met cliënten geven een goed beeld van wat prettig werkt, waar iemand behoefte aan heeft en wat misschien anders kan. Of het nu gaat om een fijnere route-indeling, betere afstemming met familie of een idee om de samenwerking gemakkelijker te maken.
Ook de samenwerking met de thuiszorgcollega's van Parc Gender speelt hierin een belangrijke rol. Er zijn vertrouwde gezichten om op terug te vallen, terwijl het nieuwe wijkteam stap voor stap een eigen manier van werken ontwikkelt.
Een salaris in FWG 35 volgens de CAO VVT, van € 2.664 tot € 3.593 bruto per maand op basis van 36 uur, aangevuld met 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering, ORT en een goede pensioenregeling.
Een functie als Verzorgende IG in de thuiszorg voor 20 tot 32 uur per week.
Lange ochtend- en avonddiensten, zonder gebroken roosters.
Betaalde reistijd tussen cliënten en betaling van de overige werkzaamheden tijdens de dienst.
Elektrische fietsen van Vitalis voor de routes, met een elektrische auto in voorbereiding.
Een gezamenlijke start en afsluiting bij Parc Gender, waar collega's elkaar dagelijks ontmoeten.
De mogelijkheid om vanaf het begin mee te denken over de routes, samenwerking en dagelijkse werkwijze binnen het nieuwe wijkteam.
Opleidingen, trainingen en cursussen via de Vitalis Academie.
Een diploma Verzorgende IG niveau 3 aanwezig is.
Het fijn is om zelfstandig zorg te bieden, met collega's om op terug te vallen.
Het opbouwen van een nieuw wijkteam aanspreekt en eigen ideeën welkom zijn.
Ochtend-, avond- en weekenddiensten passen.
Ervaring in de thuiszorg is welkom, maar geen vereiste. Ook Verzorgenden IG die vanuit een verpleeghuis of andere zorgomgeving de overstap naar de wijk willen maken, zijn welkom.
Een nieuw wijkteam biedt de kans om vanaf het begin mee te groeien en samen met collega's een fijne manier van werken te ontwikkelen. Met de vrijheid van de thuiszorg én de vertrouwde basis van Parc Gender.
Een keer kennismaken met de wijkverpleegkundige, de sfeer proeven of een dagdeel meelopen? Dat is natuurlijk mogelijk.
Solliciteren kan eenvoudig, zonder motivatiebrief. We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent en wat jou gelukkig maakt in je werk. Heb je nog vragen? App gerust met Monique Elshof via +31610476405.
Bekijk de veelgestelde vragen of neem contact op met één van onze recruiters.

Activeer jouw vacaturemelding en ontvang de nieuwste vacatures in je mailbox.