Bij Berckelhof in Eindhoven wonen 27 ouderen met een psychogeriatrische zorgvraag, verdeeld over vier kleinschalige woningen. Dankzij leefcirkels kunnen bewoners zich vrij bewegen en staat het gevoel van thuis centraal. Hier draait goede zorg om meer dan verpleegkundige handelingen. Het gaat om eigen regie, persoonlijke aandacht en momenten die het leven van bewoners gelukkig maken.

Berckelhof bevindt zich in een periode van ontwikkeling. Er liggen mooie kansen om de samenwerking, verpleegkundige deskundigheid en kwaliteit van zorg verder te versterken. Daarvoor zoeken we een ervaren verpleegkundige die niet alleen ziet wat er nodig is, maar ook het initiatief neemt om verbeteringen in gang te zetten.

Je werkt mee in de dagelijkse zorg, maar jouw toegevoegde waarde gaat verder. Je bent een coach, verbinder en sparringpartner. Iemand die met een frisse blik naar bestaande werkwijzen kijkt, collega's weet te enthousiasmeren en tegelijkertijd duidelijkheid en richting kan bieden.

Binnen deze opdracht ligt de nadruk op:

• Het coachen en begeleiden van zorgcollega's, zodat zij met vertrouwen en eigenaarschap hun werk kunnen uitvoeren.
• Het versterken van klinisch redeneren, methodisch werken en verpleegkundige deskundigheid.
• Het stimuleren van een professionele aanspreekcultuur waarin collega's elkaar ondersteunen, feedback geven en verantwoordelijkheid nemen.
• Het verbinden van zorg en welzijn, zodat beide disciplines elkaar versterken en bewoners hiervan profiteren.
• Het creëren van meer structuur, duidelijkheid en samenhang in de dagelijkse zorgverlening.
• Het signaleren, realiseren en helpen borgen van kwaliteitsverbeteringen.
• Het samenwerken met verpleegkundigen en optreden als sparringpartner voor de manager bij verpleegkundige, organisatorische en kwaliteitsgerichte vraagstukken.

Een opdracht waarin je niet alleen meewerkt, maar ook iets in beweging zet.

Wat maakt deze opdracht bijzonder?

Je stapt in op een moment waarop jouw kennis en ervaring echt van betekenis kunnen zijn. Er is ruimte voor initiatief, nieuwe inzichten en een frisse blik op samenwerking en kwaliteit.

Dat vraagt soms om duidelijke keuzes, het voeren van gesprekken en het doorbreken van bestaande patronen. Maar juist daarin ligt de uitdaging: samen met collega's bouwen aan een werkomgeving waarin iedereen zijn verantwoordelijkheid neemt, talenten benut en met plezier goede zorg verleent.

Ook de renovatie van Berckelhof maakt dit een bijzondere periode. Terwijl het gebouw zich vernieuwt, wordt er tegelijkertijd gewerkt aan de verdere ontwikkeling van zorg en welzijn.

Jouw bijdrage kan daarmee verder reiken dan de duur van je opdracht. Je helpt een basis neerzetten waarop het team zelfstandig verder kan bouwen.

• Je een diploma Verpleegkunde op mbo- of hbo-niveau hebt en BIG-geregistreerd bent.
• Je ervaring hebt met het coachen van collega's, het versterken van teams of het begeleiden van veranderingen.
• Je stevig in je schoenen staat, overzicht bewaart en op een positieve manier richting weet te geven.
• Je mensen kunt verbinden, maar ook duidelijk durft te zijn wanneer de situatie daarom vraagt.
• Je energie krijgt van een omgeving waarin ontwikkeling en verbetering centraal staan.

Ervaring binnen de ouderenzorg of psychogeriatrie is daarbij een waardevolle aanvulling.